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第402章 402. 林嘉竣的企业文化

    第402章 402. 林嘉竣的企业文化
    休息日。
    上午的阳光洒在天台上,几棵盆栽的影子伴著清风在地面上轻轻摆动。
    像是在跟坐在一旁遮阳伞下的主人打招呼。
    遮阳伞下,林嘉手里正拿著一封信在看。
    此时,他跟前的桌子上,还放著一个纸箱,纸箱里面装有不少信件。
    这几年,凤凰出版社那边,每隔一段时间,都会给林嘉竣捎来一批信件。
    那些来信,大多是华十一的读者寄到出版社的。
    纸媒时代,写信仍然是人们联繫的主要手段之一。
    绝大多数人並不知道,每一次收到凤凰出版社转交的信件,林嘉竣都会儘量安排出时间去读一读这些可爱读者们的来信。
    拥有超级记忆力的他,阅读速度也是常人的几倍,几可达到一目十行的程度。
    因此,看信件这个事情,於林嘉竣並不会耗费多少时间。
    相反,他还挺享受看读者来信这一环节。
    因为经常能遇到一些颇为有趣的文字。
    而每一段有趣文字的背后,则是一个个鲜活的灵魂。
    有时这些灵魂还能给林嘉带来出人意料的灵感。
    实际上,林园里有一间空房,就是林嘉专门用来保存这些信件的。
    偶尔,林嘉还会看心情隨机挑选信件做简短回復。
    他做不到全部回应,不过偶然的举手之劳,却不在话下。
    赠人玫瑰,手有余香。
    他的举手之劳,也许是某位读者值得一生铭记的美好回忆。
    熟识的脚步声由远及近。
    片刻后,王组贤端著一盘水果步上天台。
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    她將果盘放到林嘉竣面前的桌子,然后走到林嘉竣身后,轻轻给自家男人捏肩膀:
    “老公,又是他们拿过来的读者来信吗?”
    王组贤微微弯腰,把下巴枕在自家男人的头顶。
    闻著林嘉头髮传来的淡淡洗髮水香味,她心中只觉平安喜乐。
    这个男人,狠起来的时候,会毫不留情的將坏人送进监狱。
    谈笑间,又给香江乐坛打造出四大天王和四大天后。
    同时,身家已经上千亿的他,时不时还能静下心来读那些素不相识的读者来信,甚至回信。
    聪明正直、善良耐心,都只是他的部分优点。
    她深深为这个男人著迷。
    林嘉竣伸手將王组贤揽到跟前,让老婆坐到大腿上,环抱著她:
    “这是公司员工的来信,跟你也有关,亲爱的你也看看。”
    “还跟我有关?”
    王组贤不免好奇。
    於是她接过信纸看了起来。
    不一会,信件內容看完,王组贤发现这封信还真的和她有一定关係。
    这是一封麒麟实业集团国內员工的来信。
    前段时间,林嘉和王组贤公布婚讯的时候,以夫妻名义给旗下所有员工派发了红包。
    於是今天就有了这一封感谢信。
    写信的员工非常感激老板林嘉竣夫妇的慷慨,因为那个红包帮了她家大忙,拯救了她孩子的人生。
    虽然对方没有说出具体的细节,语句也有点笨拙,然而感恩之意跃然纸上。
    这名底层员工,並不確定自己写的这封信能否被大老板林嘉看到,但还是很用心的表达了感激之情。
    真挚朴实的话语,比任何华丽的辞藻来得更让人动容。
    看完信,王组贤楼住林嘉脖子,凑上去亲了一口:
    “老公,我为你骄傲!”
    林嘉竣笑了笑,拍拍怀中人儿的翘臀:
    “傻瓜,你也有份,红包是我们两个人一起发的。”
    “我决定了,今年我要多捐一些钱,多建几所学校。”王组贤咬著嘴唇举了举小拳头。
    “嗯,隨你心意。”
    林嘉竣被她可爱到了,抓住她的小拳头,放到嘴边轻轻印了下。
    王组贤报以一个甜美笑容。
    从1987年开始,林嘉竣就一直在给国內做教育捐款,
    最近几年,更是系统性的捐赠大学图书馆,
    这几年,王组贤跟著林嘉竣,也给国內捐了不少款。
    她听从林嘉的建议,以援建小学为主。
    截止到目前,国內西部省份一些落后地区,已经建成超过一百所王组贤爱心小学。
    因为她做这个事情很低调,兼之这个时代国內信息流传较慢,香江这边几乎没人知道王组贤在国內的慈善行动。
    如今,林嘉竣的好友圈中,张国嶸和黄沾也成了慈善大户。
    大家都是以资助教育行业为主。
    林嘉十分清楚,日后中华民族的復兴,与国家长期在义务教育上面的投入有著密切的关联。
    不单张国嶸和黄沾,黎鸣成为四大天王后,收入猛增,现在也加入了这个行列。
    林嘉竣以身作则的行动,带动了身边核心圈子的朋友。
    他觉得这样挺不错的,毕竟人多力量大,
    当然,主要也是林嘉竣手段高明,能带著大家一起赚钱。
    就像某一次黄沾感嘆的那样:
    活了几十年,他终於实践到『达则兼济天下”这句话!
    黄沾以前做不到这些事情,是因为他有相当长的阶段总是口袋空空,甚至是负债。
    而张国嶸也因为能帮到那么多人,大大增加了满足感,精神状態比起歷史同期要好得多。
    原本歷史轨跡,这个时期张国嶸正躲在加拿大隱居。
    如今他在亚洲演艺圈活跃得很南韩的歌迷影迷,对张国简直迷到疯狂,
    身边的这些好友因为自己变得更好,也让林嘉竣私底下感到非常自豪。
    收穫了不少情绪价值。
    也具象化了他重生的某些意义。
    一个人的付出若能得到正向回馈,会让心情变得愉快。
    此时林嘉的心情,就很愉快。
    因为今天他拿到的感谢信,不止一封,有超过一百封。
    都是麒麟实业在国內的高管转过来的。
    刚才那一封信,是最让林嘉触动的,所以他才让王组贤也一起看了。
    现阶段,对於集团香江本部的员工来讲,一个999元的红包,只能算是不错。
    但对於国內的员工,一个近千元的红包,是真的可以解决许多问题。
    这个时期,国內民眾的平均工资尚不到三百元。
    一千块额外收入,弥足珍贵。
    从最近这段时间集团下面各个部门的反馈来看,林嘉竣三个集团公司都增加了不少向心力。
    也算是意外收穫了。
    上个月,林嘉竣带王组贤回去元朗老家拜祭祖先,他也给自己村里所有的乡亲派了红包。
    只是那一次大多数村民们的反应,让林嘉竣有些不痛快。
    总之,林嘉以后应该会儘量少回村里,
    两人在天台,把余下的一些信件也陆陆续续看完。
    隨后,林嘉拿过笔,很认真的在一个信封背后写下一行字:
    以人为本,公平诚信,合作共贏。
    王组贤跟著读了一遍,好奇道:“阿竣,这是?”
    林嘉竣笑了笑,解释道:
    “以前,我一直在想,我名下的公司需要怎样的企业文化?
    想了很久没有具体的答案,但是刚才看完这些信件后,我突然就有了答案。”
    “这样啊!”王组贤用力点头,“林总加油,我支持你。”
    “调皮!”
    “嘻嘻!”
    当天下午,林嘉竣给沈行、顾景源、徐晓明三人分別下达了同样的指令。
    三大集团公司,日后將以“以人为本,公平诚信,合作共贏”这十二个字作为企业內部文化。
    与这条指令一起传达的,是林嘉给公司安排的一个新政策:
    凡是他旗下的员工,子女学业优秀的,可以获得集团总部颁发的奖学金。
    另外,员工子女上学有困难的,可以向公司申请助学金。
    和某些高管猜想的不同:
    “以人为本,公平诚信,合作共贏”这十二个字里面。
    林嘉竣最为看重的,是前面四个字。
    这就是林嘉竣想要的企业文化十月中旬,曾智韦以赔偿一百万给余倩雯为代价,和对方达成和解。
    林嘉没有干涉这个结果,毕竟那是余倩雯本人的选择。
    同样是十月中旬,16號礼拜六晚上,tvb正式播出全新综艺游戏节目《超级无敌奖门人》。
    该节目一经播出,就取得了极为出色的收视率。
    在香江本土的收视超过了凤凰台的同期节目,並且还大受观眾好评。
    可以预见,只要节目水准保持下去,《超级无敌奖门人》必定会成为无线电视的收视王牌之一当然,这一切,跟曾某某再没有任何关係。
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